Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Tutto ciò che fa discutere sul mondo arbitrale

Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda javasup il mer ago 05, 2009 3:52 pm

1) Sono cose che capitano, provare non costa nulla. Anzi, è positivo il fatto che alla fine avanti siano andate le persone migliori e non necessariamente chi è stato "proposto" o "curato" da qualche pezzo grosso.

2) E' a costo zero perchè lo so da fonte sicura, il Presidente Nicchi ha chiesto personalmente a tutti i Mentor di prestare la propria opera gratuita.

3) Non è nessun casino, anzi, è la cosa più giusta. Visto che il mentor non è un normale osservatore non andrà a visionare tutti gli arbitri di una data categoria e quindi sarebbe ingiusto se lui giudicasse solo i suoi pupilli. Alla fine è una persona che si vede la partita dell'arbitro e poi ti da i consigli a fine gara, senza mettere voti o giudizi. Cosa c'è di complicato?

4) E' proprio questo il punto, se si fosse cercato di assegnare una poltrona politica a queste persone si sarebbe provveduto ad allargare qualche commissione tecnica nazionale, invece il Comitato Nazionale ha deciso di provvedere ad un giusto ricambio. Il fatto che non siano stati nominati in altre commissioni non significa che siano persone inadeguate o che l'associazione non possa trovare altro modo per giovarsi degli anni di esperienza e di competenza che hanno.
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda zola89 il mar ago 11, 2009 10:32 pm

Javasup ha detto tutto quello che penso
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda teo6791pr il mar ago 11, 2009 10:53 pm

zola89 ha scritto:Javasup ha detto tutto quello che penso

beata ingenuità :=)
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda golosetto il mer ago 12, 2009 10:05 am

Sono anche io d'accordo con osservatore e teo6791pr. Mi sembra la classica idea senza gambe e senza prospettive. In particolare il punto sul "funzionamento" è il più insidioso. Sappiamo che i conflitti sono sempre dietro l'angolo e CRA poco accorti potrebbero entrare facilmente in conflitto con personaggi qualificati e con molta esperienza ma di fatto "solennemente trombati" dalle recenti nomine. I Mentor (per dare spessore a tale ruolo) potrebbero dal loro canto cercare far valere il loro rango, la loro esperienza, e dare consigli "troppo pesanti" e/o non richiesti dai CRA.
La fumosa definizione del ruolo è la cigliegina sulla torta di questa innovazione che odora già di fiasco fin dai primi vagiti. Purtroppo mi pare, per fare una citazione poco dotta ma efficace, ciò che disse Fantozzi riguardo al film sulla corazzata Potemkin ......
http://www.youtube.com/watch?v=BCztQYzz3AA
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda ale il mar nov 13, 2012 8:42 am

Qualcuno sa per caso se anche quest'anno è previsto l'incontro a Coverciano tra tutti i Talent d'Italia?
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda barney il ven set 05, 2014 9:31 am

Potete spiegarmi gentilmente come vengono scelti gli arbitri talent?
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda Observer il ven set 05, 2014 10:19 am

non esiste una risposta univoca a questa domanda. Tanti CRA chiedono segnalazioni ai presidenti di Sezione riguardo a elementi particolarmente meritevoli che poi vanno a vedere in maniera informale nei primi turni di coppa italia.

altri CRA si basano sulle risultanze dei test atletici e tecnici (conditio sine qua no per essere un talent) e poi dopo il raduno fanno uscite mirate dei mentor regionali e dei componenti delle categorie di ingresso (prima e promo) per decidere.

insomma, ogni regione adotta propri criteri che sono tuttavia più o meno standardizzati e che sono quelli che ti ho detto.

a scanso di equivoci ti assicuro che nella scelta di un talent non assumono particolare apprezzamento:

1) essere collaboratore sezionale
2) essere particolarmente servile
3) essere sponsorizzato
4) logiche vagamente politiche

siccome un talent si misura dai risultati che produce, nessuno ha interesse a intruppare ruffiani. Poi ... alcuni possono essere più o meno bravi a scoprire talenti ... altri possono essere più o meno fortunati in una determinata stagione laddove la tua regione non produce "niente" .... ma la scelta ha parametri di requisiti oggettivi, ed è mirata alla crescita di giovani talenti.
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda Edwin il ven set 05, 2014 10:51 am

diciamo i più giovani e con la futuribilità più ampia possibile (secondo il Presidente del CRA e sentiti anche i Presidenti di Sezione)
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda President il ven set 05, 2014 10:52 am

Sarebbe interessante capire se questi talenti sbocciano definitivamente, seguendone il percorso!
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Re: Settore Tecnico, parte il progetto "Talent e Mentor"

Messaggioda Observer il ven set 05, 2014 11:40 am

c'è uno studio che sta portando avanti il settore tecnico sull'argomento .... pare che funzioni bene !!!
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